库管员的电脑系统叫什么,库管员电脑基本功 从零开始

1.你是如何去做到降低物料消耗

2.入库单在哪个系统生成,由什么人员完成

3.库管员的电脑知识

4.仓库管理流程是怎么样的？

5.做库管都需要什么电脑知识！还要做什么我想知道一下，谢谢！

一、使用须知

1、本系统不提供开放注册（因业务的特殊性），想参与的用户需跟管委会提出申请，后台录入信息后才可开通。

2、组织单位只提供联网系统（本软件）和流程审批，生物样本的储存规范和安全问题自行解决。

3、参与者的身份有两种：一、样本的保存管理者，即检验科病理科等，需自行配备相应的保存容器如冰箱和相应的库管员，能提供样本的保存、入库出库等服务；二、样本的提交者，大部分为临床医生机构研究员等，是服务的需求方，需按照服务方和管委会的流程要求来存取样本。

4、系统设立了私有样本库的功能，私有库中的样本只为提供者所有，存取不经管委会审批，但为鼓励样本数据共享，需每份样本的分装都要有一定比例的存入公共库。

5、本系统按职能划分为三个登录身份：分别是库管员、管委会、会员，每位成员选相应的身份登录。为方便演示，给出些模拟用户如下：

二、参加方式和加入条件

1、加入条件：具有储存样本的硬件条件，最简单的配备，至少有一台冰箱（最好是-80的，液氮罐更好），至少有一名库管员（可以兼职）即可。

2、加入要求：遵循联盟协议，至少能为本院的临床提供样本储存服务，服务流程规范化（具体流程设计到样本的集、取送、留存、分装，以及储存代价等，各医院根据跟临床的配合情况因地制宜，但需要提出一个规范的制定。）加入会员需有临床推动性，可借助些会议、讲课等活动形式来发起临床邀请，并配合管委会搞的一切引导活动。

3、加入程序：在第1条硬件可提供的前提下，即可向管委会报名申请加入，管委会派人接洽库管员，进行软件操作培训，并根据自身医院的情况指导完成规范化流程的制定，制定完流程后，由系统管理员为该会员开账户（检验科开通一个库管员账户、一个会员账户），检验科通过院会等形式传达到临床，邀请临床科室来存样。

4、关于库管员的管理：库管员直属管委会管理，除了本院临床要求的存样任务外，还有些管委会要求的存样（来自于其他会员的需求），库管员需严格服从管委会的管理要求，走系统流程存样取样，不可私自出入库。

5、运行中，管委会负责样本的审批，科研用样需求的集，库管员任务的分配，样本库的调配（如本院不能存样的，管委会可协调至其他医院存样）

6、样本库的安全规范，各医院自行管理。

7、样本库的管理演示，可登陆网站按给定的模拟用户和数据来操作演示。

8、报名时间：即日起，一个月内。

三、系统演示功能介绍

打开主页： ://.tyjcbio ，进入科研模块

我们先以库管员身份登录，来录入一些样本

选择菜单项 我的冰箱，即看到了该库管员所属管理的冰箱，点进入，选择温度区（这些都是成员加入前直接维护进系统的）

选择对应好相应信息，点确定，入库保存，再进行下一个。提示：选择的样本号是库管员将数据提供给后台先期录入的。

入库后的样本，在所有项目菜单下即可看到（公共库），私有库的在私有库菜单下

登录管委会身份，在待批单里看到成员提出的申请，注意：剩余数<0的无法点通过，因为申请流中申请数大于总份数，所以只能先驳回些申请，到剩余数≥0时才可批通过。驳回需输入驳回原因，处理完的条目呈灰色，刷新页面后不再看到，批完的到了已批单里面，已批单里直到保存到样本被领取完成后才可消失。

管委会通过的项目到了贡献者那里，再次会员身份登录，在提出的申请中是自己提出的，可以看到现在哪个节点上

在收到的申请下，是其他会员向你发出的申请，已近管委会通过的，需要你的审批，再批完就到库管员那里，同样我们通过后，登录库管员身份进行处理

库管员登录后，在出库请求中，看到申请，进行出库。 先选出某个人，再将这个人下所有样本选到是同一抽时，才可出现图位图标，照着出库

点击图位图标后，出现这抽的平面图，将蓝色的取出出库，点全部出库。

依次全部出库后，将每一个人的样本准备好，等提出者来领取

再登录会员身份，在提出的申请里，看到可以签收领取的样本了

所有会员，可以看到会员信息，这里介绍下等级评分算法：总分数=存样（一样一分）+存位（一位一分）+活跃度（进一位，出一位分别一分）+发文（一文5分）+推送（发文被选中为公众号推送一文5分）+互动（文章评分，评一文分0.2分）；总分越高综合等级越高，综合等级的星级是动态的，按所处的百分位数计算的，所以可会出现今天5星，明天2星的情况哈，比较排名嘛哈。

再说下发文的方法：

在发布文章菜单下，先“选择文件“，文件是html标记（或markdown标记类型的），（markdown很简单，五分钟就能学会），只能是txt格式的，选择好后填写题目和简述，上传即可。 上传后的文章在首页进入阅读模块可预览，阅读模块的使用另附说明。

你是如何去做到降低物料消耗

仓管需要会什么啊？请做过仓管的详细跟我说下。

小建议：

一：一般情况下，会熟练运用WORD和EXCEL应该可以应付仓管岗位。在仓管岗位上主要是制作　企业的进销存管理，只要细心和及时录入每一笔仓库的进出物料单，做到每天事情每天结算，即日清日结，每月底就会很省力地做好月报表。其实这倒是次要的，主要的我认为是下面的几个建议。

二：需要了解好入职公司的仓库管理方面相关规定，做到依章办事，不做老好人，否则会吃力不讨好，变得好心人招来麻烦多。忙了你自己还被别人认为办事效率低。切记。三：敬业爱岗，要有责任心，哪怕是一丁点的小事，也要细心认真做好。

四：在平时工作中不参与别人的矛盾。

五：其次是按公司的规章制度执行好就行了。

仓管需要会哪些

转载以下资料供参考

仓管员岗位职责

1.应按规定严格执行入库手续，物料或成品进仓时，要核实数量、规格、种类是否与货单一致，物料入库时还要核对是否按购订单的数量和要求的交货日期交货。　　2.入库的物料和成品应分堆放整齐，杜绝不安全因素;并设物料卡，标识清楚。　　3.存货入库后应及时入账，准确登记。　　4.领用物料部门应开具领料单，若需配套领料时，应配套领用;仓管员应按稽核无误的领料单和先进先出的原则发料。　　5.成品库须按发货单发货，手续不全不与发货;如遇特殊情况，则须获得公司领导同意后方可发货，事后应补方可发货。　　6.车间领用物料或成品发货后应及时登记有关账卡。　　7.仓管员应坚持日清月结，凭单下账，不跨月记账，按时上交报表，做到账、物、卡一致。　　8.仓管员要定期做好盘点工作。计算仓库内现有的物料种类与数量，掌握和明了库存的实际情况，作为购或进货的参考。物料经盘点后，若发生实际库存数量与账面结存数量不符，除追查差异的原因外，还要编制盘点损溢单，经审批后调整账面数字，使之与实际数字相符。　　9.随时了解仓库的储备情况，有无储备不足或超储积压、呆滞和不需要现象的发生，并即时上报。　　10.定期上报不合格存货资料，并根据有关规定即时处理。　　11.做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通;定期检查存货、防止存货变质。　　12.严禁在仓库内吸菸、用火和乱接使用电器。　　13.上下班前应做好门、窗、电、水的开关工作。　　14.仓管员要按时上下班，遵守公司各项规章制度，如遇工作忙，要延长工作时间，仓管人员要无条件服从。　　15.仓管员要立足本职，坚守岗位，熟练业务，具备高度责任感，要乐于听取他人意见或批评，服从领导、以礼待人、热情服务、自觉维护本公司的良好形象和声誉。　　16.要妥善保管好原始凭证，账本以及各类档案，要保守商业秘密，不得擅自将有关档案带出厂外。　　17.调动或离职前，首先办理账目移交手续，要求逐项核对点收;如有短缺，必须限期查清，方可移交，移交双方及上级主管人员必须签字确认。　　18.仓管人员如不履行自己的职责，对公司的财产造成损失，公司有权追究其经济责任;对厂情况严重的，应追究其法律责任。

仓管需要做些什么?

为加强成本核算，提高公司的基础管理工作水平，进一步规范物资和成品流通、保管和控制程式，维护公司资产的安全完整，加速资金周转，特制定本制度：

一、 仓库日常管理

1、仓库保管员必须合理设定各类物资和产品的明细账簿和台账。原材料仓库必须根据实际情况和各类原材料的性质、用途、型别分明别类建立相应的明细账、卡片；半成品、产成品应按照型别及规格型号设立明细账、卡片；财务部门与仓库所建账簿及顺序编号必须互相统一，相互一致。合格品、逾期品、失效品、料废、退回电机、返修电机应分别建账反映。

2、必须严格按MIS系统和仓库管理规程进行日常操作，仓库保管员对当日发生的业务必须及时逐笔录入MIS系统，做到日清日结，确保MIS系统中物料进出及结存资料的正确无误。及时登记手工明细账并与MIS系统中的资料进行核对，确保两者的一致性。

3、做好各类物料和产品的日常核查工作，仓库保管员必须对各类库存物资定期进行检查盘点，并做到账、物、卡三者一致。铸件仓管员必须定期对每种铸件材料的单重进行核对并记录，如有变动及时向事业部、财务部反映，以便及时调整。

4、各事业部、分厂必须根椐生产及仓库库存情况合理确定购数量，并严格控制各类物资的库存量，有条件单位逐步实行零库存；仓库保管员必须定期进行各类存货的分类整理，对存放期限较长，逾期失效等不良存货，要按月编制报表，报送各事业部领导及财务人员，各事业部对本单位的各类不良存货每月必须提出处理意见，责成相关部门及时加以处理。

二、入库管理

1、物料进仓时，仓库管理员必须凭送货单、检验合格单办理入库手续；如属回用物资应凭回用单办理入库手续，拒绝不合格或手续不齐全的物资入库，杜绝只见不见实物或边办理入库边办理出库的现象。

2、入库时，仓库管理员必须查点物资的数量、规格型号、合格证件等专案，如发现物资数量、质量、单据等不齐全时，不得办理入库手续。未经办理入库手续的物资一律作待检物资处理放在待检区域内，经检验不合格的物资一律退回，放在暂放区域，同时必须在短期内通知经办人员负责处理。

3、一切原材料的购入都必须用增植税专用方可入库报销，无税票的，其材料价格必须下浮到能补足扣税额为止。同时要注意审查的正确性和有效性。

4、入库材料在未收到相应前，仓管员必须建立货到票未到材料明细账，并根据检验单等有效单据及时填开货到票未到收料单（在当月票到的可不开），在收到后，冲销原货到票未到收料单，并开具材料票到收料单，月底将货到票未到材料清单上报财务。

5、收料单的填开必须正确完整，供应单位名称应填写全称并与单位一致，如属票到抵冲的，应在备注栏中注明原入库时间，铸件收料单上还应注明单重和总重。收料单上必须有保管员及经手人签字，并且字迹清楚。每批材料入库合计金额必须与上的不含税金额一致。

6、因质量等原因而发生的退回电机，必须由技术部相关人员填写退回电机处理单，办妥手续后方可办理入库手续。

三、出库管理

1、各类材料的发出，原则上用先进先出法。物料（包括原材料、半成品）出库时必须办理出库手续，并做到限额领料，车间领用的物料必须由车间主任（或其指定人员）统一领取，领料人员凭车间主任或员开具的流程单或相关凭证向仓库领料，行政各部门只有经主管领导批字后方可领取，领料员和仓管员应核对物品的名称、规格、数量、质量状况，核对正确后方可发料；仓管员应开具领料单，经领料人签字，登记入卡、入帐。

2、成品电机发出必须由各销售部开具销售发货单据，仓库管理人员凭盖有财务发货印章和销售部门负责人签字......

做仓管需要会什么

小公司来说仓管需要干的事情无非是仓库材料的收发，物料进销存账目的登记，不过还要干许多的力气活，说白了，就是会记个流水账的搬运工。

大公司一般都有健全的流程，工作内容和上面一样，不过要干的杂货少了点，要你会用用电脑做报表，会ERP等（ERP库存管理就是要你录入入库，出库，列印作业单据等，不要怕，这个对于会点办公软体操作的很容易的）。

仓库主要的作业主要分为入库，出库，保管三大部分。

入库 你要按照送货单上的数目将材料清点清楚，发现有异常情况必须想你的主管汇报，得到指示意见后遵照执行就好了，进质检人员检验合格后，就办理入库手续，开具入库单，登记进销存帐或录入ERP系统。

出库

对于生产部门领料的话根据BOM表（或生产部门稽核通过领料单据）照单发料，然后登记进销存帐或录入ERP系统。

对于发货的话按照财务开出的送货单或经其稽核的出库单发货登记进销存帐或录入ERP系统。

把你的作业单据整理好，交给财务，他们要做帐及成本核算。

保管

合理安排你的仓库库容，给每种物料贴上明确的标签，，做到先进先出，了解取合理的保护措施，防止物资因各种原因受到损坏。定期盘点一下你的仓库，检查一下帐物是否相符，如果不是，就要查询原因（收发错误，合理损耗等等），做一张盘点盈亏汇总表，汇报给上级，更改账面数字，以做到帐卡物相符。

以上是本人的工作经验，不过由于行业的不同，各个行业的仓管的工作内容可能会有所不同，但工作的整体思路是一样的。

做仓管需要会什么？求详细答案

转载以下资料供参考

合格库管员应具备的能力

入库物料的数量对照进货单点清楚; 2.出库物料的数量对照出库单点清楚; 3.每一笔出入库的帐目在帐本或系统上面输入准确; 4.管理好你的在库物料,尤其做好物料的先入先出; 5.定期对在库物料进行盘点(也就是料帐核对),一般工厂是每月月末会要求当月的盘点报表!如果对你所管理的物料没什么信心,不妨有时间多确认一下；6.最仓管人员的基本素质要求是:头脑清晰,资料观念强,工作认真仔细,不要怕麻烦,因为对有些资料你不是很有把握时,你必须重复再重复的确认。

仓管做好的方面: 1.帐,卡,物一至,就是说电脑里的资料和实质的产品数一样 2.自己所管的物品摆放整齐,并且符合6S标准 3.对材料大概多少比较的了解,别人问你库存现在有多少,你至少能答个大概 4.少什么东西了应该很了解,应该写申购 5.与各部门沟通能力强,上下传达到位... 6.应该退的产品急时处理... 做仓管的基本要求就是: 要求：第一：有数字观念，也就是数字观念强（如计算能力....） 第二：现在一般都要高中和中专以上的的文凭 第三：有管理过仓库的经历 第四：会电脑常用的办公软体（word excl),要求高一点要会ERP操作 第五：一有些公司招人，他会要求你了解那类产品，如是电子公司，会要求你是不是在电子厂做过，或是了解零件的一些情况了.... 工作内容：1.每天的供方的材料收发，并记录于帐本或者电脑里 2.收的时候只要看大数量OK就好了,不可能去一个个点数,对吧 3.材料收下（签收）了,当然就是摆放和记录了(有的记帐本上,有的电脑也要)同事还要贴标签,转给品质部的品管检验 4.各部门来领材料,你得负责发给他们,生产部占大部分 5.每月或者半月等的盘点。

仓管具体要做哪些工作？

仓管具体工作为管理仓库，围绕管理仓库这个问题展开，应具体做如下工作： 1。收料：收前检查，定点存放，做好存放保护措施，收后标识清楚，按单入帐； 2。发料：发前核对单据有效性，按单发料，先进先发，发后整理仓库，更改台帐及标识牌，按单入帐； 3。帐目：当日资料当日毕，保持库存资料第一时间更新；保持帐物一致，按帐索物，简单明了； 4。定期盘点，核对帐物；及时处理资料差异，查询原因，填写盘盈盘亏表上报； 5。做好货物保护措施，做好防火，防盗等工作。 一般来讲，仓管员能把以上工作做好，就应算是合格的仓管员了。如还有其它问题，请加我QQ664554144，一定和你一起探讨。

做仓管需要懂什么东西？

仓库管理员工作流程

1、请购

1）对于定型物资及内物资的请购，由仓管部根据库存物资的储备量情况向购干事提出请购；

2）对于非定型及外物资的请购，由使用部门根据需要提出购买物品的名称、规格、型号、数量，并说明使用情况，填写请购单并由使用部门负责人签名认可，报仓管部由仓管员根据库存情况提出意见转购部；

2、验收

1）仓管员根据购进行验货；

2）对于印刷品的验收，仓管部依据使用部门提供的样板进行；

3）货物如有差错，及时通知财务主管与购干事，以扣压货款，并积极联络印刷商做更正处理；

4）所有物资的验收，一律列印入库单或直拨单，一式三联，第一联交财务部，第二联仓库留存，第三联送货人留存，(如欠帐，此联由送货人留存，凭此联到财务结账，如是购现金付款，则此联交领用部门备查)。

5）对于直拔物资，仓管员做一级验收之后，通知使用部门做二级验收合格，则由部门负责人直接在直拔单上签字即可。进仓物资的验收，由仓管员根据供货及请购单上标明的内容认真验收并办理入仓手续，如发现所购物资不符合规定要求，应拒绝收货，并及时通知购部进行退、换货手续；

3、保管

1）仓管部对仓库所有物资负保管之责，物资堆放整齐、美观、按类摆放，并标明进货日期，按规定留有通道、墙距、灯距、挂好物资登记卡；

2）掌握商品质量、数量、卫生、保质期情况，落实防盗、防虫、防鼠咬、防变质等安全措施和卫生措施，保证库存物资完好无损；

4、盘点

1）仓库必须对存货进行定期或不定期清查，确定各种存货的实际库存量，并与电脑中记录的结存量核对，查明存货盘盈、盘亏的数量及原因，每月底列印盘点表，报财务审查核对；

2）管理实现了电脑化管理，所有商品的入库、直拔、领出、库存统计直接通过电脑系统完成。

仓管要会电脑吗?都要做写什么?

那个啊

1、作好收货出货帐目数目准，及时跟进进货出货检验；

2、东西自己要找得到，发地时候要迅速，线上供给要流畅；

3、返回供应商地不良品要及时追回！未到材料要及时跟踪供范商，这个要和公司购合作，

做好每月报表；

4、另外要知道用ERP系统，建立电子进出帐目，每天要把收货单出货单入电子ERP库，

5、出货记录，如果是出口要牵涉到装柜出柜了解流程，了解装柜常识，集装箱柜我指！

当然你能做以上全部地那你是主管了，一般我说地这些是几个人负责！

一般负责成品责任特别特别大，负责原材料事情特别繁琐！

一个仓管需要做哪些事？

如下之事应该是仓管做的；1、上岗后第一时间应对仓库的门，窗及各库区存放的物资进行巡查，发现异常立即报告。

2．每天下班前对各库区的门，窗等进行检查，确认防火、防盗等方面确无隐患后才可离岗下班。

3．每天开启一次各库区的门，窗一小时，让空气对流，更换库内空气。

4．每天打扫库内地面卫生。地台板要摆放整齐。周末应打扫库内天花板、墙壁的蜘蛛网，吸尘及抹窗玻璃。

5．每天一次检查仓库区内、外的防火设施，发现问题要立即整改并向主管报告。

6．每周检查一次库房建筑物，发现漏雨、渗水等异常情况要及时报告。

7．合理安排库内堆位，预留足够的出入通道及安全距离，安全高度。督促装卸工按指定堆位整齐叠位。发现倾斜要立即纠正。不准在货堆上行走、坐卧，也不准在货堆旁的通道坐、卧。

8．仓库内的每一堆货物应在显眼处挂上货卡。每一堆货物都应有帐。货卡和帐面上的货品名称、批号、规格、数量与货品实物应完全一致。

9．货物出入仓时，仓管员应依据，进仓单、提货单核准出入物品的名称、批号、数量，准确地收发货，收发完毕后，应立即填写挂在货堆上的货卡并立即入帐。

10．入库物资严格把好验收关，做好各种验收资料记录，发现变质拒收入库，所有材料先进先发，后进后发，以防保管期过长变质。

11．所有易碎器材，必须轻拿轻放，入库上架时排列在明显位置，以防压、撞、打。

12．要按规定尺寸，保持库内合理干溼度，发现干溼度超过规定，即使开门通风，保证物资完整，不易变质。

13．所有怕潮物品应及时入库上架（如办公纸类）。料库、料区潮溼的应按规定下垫尺寸增高50%。

14．根据各类物品物资说明书的保管要求，结合实际取相应的措施。

15．坚决拒绝手续不齐的物品进出。对于货物的正常出入，仓管员要按要求填写各类单据，特别是放行条，无放行条的坚决不准带货物出仓库。

16．收发货后相关的单据应迅速分发到相关部门，不允许延误甚至遗失。

17．仓库员保管的单据，帐本应妥为保管，平时应上锁，节日加封条。

18．按时做好库存报告草稿并向仓库主管递交。

19．所有单据都要仓库主管稽核并签名后才能交供应商或购。

20．完成上级的临时工作安排。

当仓管要会哪些软体 10分

会用电脑，会基本的表格操作，主要是你懂仓管的工作流程就行，其它的都是根据公司的情况适应几天就OK了。

入库单在哪个系统生成,由什么人员完成

利用ERP系统提高管理效率，降低物料消耗：

1. 物料信息实现数字化和透明化管理

在没有实施ERP系统以前，作为管理者是不太容易搞清楚物料的真实库存情况，只能到月末看一下材料会计做的进销存报表和仓库提交的库存报表，要想了解及时和具体的库存明细，只能亲自到库房查看或者寻问一下库管员大致的情况，因此作为分管物料的领导，心里总有一种不踏实的感觉。

从上了ERP系统之后，就完全打破这种信息壁垒的问题，可以随时查询库存情况，每天有几个品种入库、有多少材料出库，每个供货商还有多少未结算，进入ERP系统一目了然。不需要向库管员了解库存情况，也不需要向购员寻问还有多少未付款情况，物料信息尽在掌握之中。同时，生产车间领料也不用事先向库管寻问有没有，从ERP系统中，可以清晰地了解库存物资的品种和数量。通过ERP系统，大大减少打电话沟通的频次，提高工作期间的办公效率。

2. 建立严格的流程化管理，杜绝推诿扯皮现象

相信每个企业都有物料的管理流程，如何避免流程的“变相”或者“跑调”就是非常难的事情，因为在纸上规划的流程是很难约束人的行为。经常会发生丢单据，报表数据对不上，对于搞不清晰的事情，就会相互推诿扯皮，谁都不想承担责任。最明显的事例，购员与库管员用口头的形式办理实物入库手续，一旦工作忙碌，口头交待的事情就会遗忘。

通过ERP系统实现流程化管理后，入库通知由购员负责，库管员只需见货确认收料就可以，全部用电子单据，没有口头和纸质单据。还有就是实物不入库，材料就不能出库也不能进行付款操作，ERP系统做了严格的约束，从而保证流程的严谨性和规范性。

3. 依托库房库位实现规范化现场管理

以前也要求库管员对物料进行分库房分库位管理，物料要上架或有标识，但实际很难做到，往往是领导关注了，库管员就做一下，一旦失去监督，又恢复随意摆放的局面。这样，如果专职库管员不在，别人要想从库房找到某种不常领用的配件或者物料就相当困难。这是一种寄于个人经验式的库房管理模式，这种模式的缺点很明显：物品堆放杂乱无章，造成无法及时领用影响效率；库存数量统计不准确，要么重复购浪费资金，要么库存不足耽误生产。

现在ERP系统用分角色分库房分库位进行实物管理，同时，结合现场货架的标识，对每一种材料进行定位化管理。库管员在电脑上一查，就知道某种材料放在那个货架，很容易找到，再也不会出现以前翻遍整个库房才能找到某种材料的现象。最主要的是，通过ERP系统的数据，可以有效地评判库管员现场管理工作，使原来一些管理制度实现了可测量性，大大提高库房的现场管理水平，做到了很多年前我们想做但由于技术条件的局限性而没有做到的事。

4. 通过安全库存实现了合理购

以前，企业对每种物料没有严格高储、低储的安全库存概念，当然了手工也难以实现这方面的管理。由于不能对库存材料进行全面的掌握，有些材料在库房放了好几年，甚至从来没有使用过，有的已经生锈或过了保质期，因为以前购依据不明确，随意购造成物料浪费，无辜占用企业大量的流动资金和造成了不必要的损失。

在ERP系统实施过程中，我厂组织购员、库管员及相关人员开会讨论，根据我厂的实际情况，参照以往的经验，对每种材料都设置了科学的高储、低储值；这样，若某种材料库存实物数量高于高储，ERP系统会以特殊颜色警示库管人员，此种材料购的太多了；若某种材料库存实物数量低于低储，ERP系统也会以特殊颜色警示相关人员，此种材料库存不足，请抓紧时间购，以补充安全库存，避免影响正常生产。

5. 物料消耗实现了成本准确的归集

在手工管理模式下，对机台原辅材料的消耗和设备零配件维修费用进行准确归集，是一件非常困难的事。

ERP系统上线后，每一张领料单都必须写明是那个机台领用，对于非共用的材料明确到人，平时，只要把基础信息填写完整，月末系统自动分门别类进行相应的归集，这对我们进一步调整材料消耗考核标准，提供了最真实和准确的数据依据。以厂使用量最大的新闻纸消耗考核为例，原来只能考核到班组，而且必须到月末才能由仓库盘点统计实际用量，由生产科根据产量计算理论消耗值进行比较后得到最终考核结果，这个过程往往因为时间周期长、数据量大以及其他的人为因素造成数据不准确，从而影响考核结果，而考核到班组的方式也无法兼顾各机台设备性能、职工技能、产品印刷数量质量要求的不同形成的差异性，考核结果是奖少罚多，职工的积极性不高，考核的实际效果不太明显。现在通过ERP系统产生的实时数据，我们现在可以将纸张消耗考核到当天班组的各个机台，并把奖惩分配到机台各个岗位，职工在每个作业完成后就能及时查询到这个作业自己的节纸奖惩情况，职工的节纸意识因此而大大增强，根据数据统计，新的考核办法实施以后，新闻纸黑损率要比以前降低0.3到0.4个百分点，节纸考核也变为奖多罚少，形成了职工获得节纸奖金收入、企业取得降低生产成本的双赢局面。

库管员的电脑知识

后勤保障系统的库管员完成。入库单与出库单一样，都应该由库管员填写，因为库管员是仓库及仓库物资的直接管理者与直接责任人，由库管员通过后勤保障系统情况填写入库单，然后质检人员仅对来料购后到入库前验收的质量检测及赝品筛选负责即可。

仓库管理流程是怎么样的？

库管员的电脑知识, 仓库管理员需要懂哪些电脑知识？ 制作进出库表格,需要OFFICE软体

如果你们有物品管理软体的话这个也是需要懂的

打字必须要块

会开单据,用电脑打印出库入库单

基本上就这些了,可能有些不一样的仓库需要的技能不一样,这些都是基础的东西!

做库管要懂得哪些电脑知识

电脑基本操作和要会OFFICE中的EXCEL和《用友》之类的仓库管理软体

就我的经验来说，最注意的就是帐物相符，账账相符。还有出入库手序的完备。因为这关系到你的切身利益。帐物相符，账账相符是你工作的具体表现，如果帐物不符，账账不符，在没人察你的帐情况下或许没事，不过那是不可能的。一但查帐，那你就麻烦了。

完备的出入库手序，可保障你对仓库物品的来源和去向有详细的记录，也是你当好仓库保管员和管理好仓库物品的秘诀，做好著些就要求你“笔勤”什么事当你记在纸上怎么也比你记在心里强。其次是防火、防盗，你要把东西看没了还怎么当保管员。其他的要视具体的工作环境而定，如环境卫生.物品的库存与消耗.物品的损坏.物品的分类与摆放等等...

一般来说，大型和比较正规的企业及单位对这些要求较严。还有就是对于贵重的.稀有的.较大形的.物品，生产用的原材料.主要配件.生产的成品及半成品都要作到心中有数。

还有就是人际关系问题，一定要处理好。好的人际关系可以在你遇到问题是帮你解决。还有由于工作的特殊性，要给自己留些后路。

在开始的一两个月可能有些麻烦，因为你对各种物品的熟悉和对工作流程的适应需要一段时间.当你对这一切都熟悉了的时候就好了，你会发现仓库保管员是一个很惬意的工作，你在上班时将有大量的时间可用.可以看书.听音乐.练字.关着门睡觉.出去跑圈溜达闲逛.单位有电脑的话还可以上网.玩游戏.看新闻等等。最后祝你工作顺利。

做库管都需要什么电脑知识？

做库管不需要太高深的电脑知识，只需要一些基本的操作就行了。会一点WINDOWS就行。因为一般公司都有专门的ERP软体，一学就会了。而且关于账目方面通常都由女孩子专门输单。

仓库管理需要那些电脑知识

需要：

1、电脑的基础使用

2、会使用OFFICE软体的EXCEL、WORD

3、速达3000、管家婆等软体会使用更好。

库管工作 必须学 什么电脑知识

Office 2003的基本操作，特别是excel的操作

仓管员所具备的电脑知识有哪些?

现在使用电脑是仓库管理员的基本要求，会打字，会做表格，会利用函式统计，会保管物料，还要会点财务常识。一开始不会的话，可以慢慢学，多看多做，慢慢就好了，希望可以帮助到你！

又管电脑知识

Inter 上的每台主机(Host)都有一个唯一的IP地址。IP协议就是使用这个地址在主机之间传递资讯，这是Inter 能够执行的基础。IP地址的长度为32位，分为4段，每段8位，用十进位制数字表示，每段数字范围为0～255，段与段之间用句点隔开。例如159.226.1.1。IP地址有两部分组成，一部分为网路地址，另一部分为主机地址。IP地址分为A、B、C、D、E5类。常用的是B和C两类。ip地址就像是我们的家庭住址一样，如果你要写信给一个人，你就要知道他（她）的地址，这样邮递员才能把信送到，计算机发送资讯是就好比是邮递员，它必须知道唯一的“家庭地址”才能不至于把信送错人家。只不过我们的地址使用文字来表示的，计算机的地址用十进位制数字表示。

众所周知，在电话通讯中，电话使用者是靠电话号码来识别的。同样，在网路中为了区别不同的计算机，也需要给计算机指定一个号码，这个号码就是“IP地址”。

所谓IP地址就是给每个连线在Inter上的主机分配的一个32bit地址。

按照TCP/IP（Transport Control Protocol/Inter Protocol，传输控制协议/Inter协议）协议规定，IP地址用二进位制来表示，每个IP地址长32bit，位元换算成位元组，就是4个位元组。例如一个用二进位制形式的IP地址是“00001010000000000000000000000001”，这么长的地址，人们处理起来也太费劲了。为了方便人们的使用，IP地址经常被写成十进位制的形式，中间使用符号“.”分开不同的位元组。于是，上面的IP地址可以表示为“10.0.0.1”。IP地址的这种表示法叫做“点分十进位制表示法”，这显然比1和0容易记忆得多。

有人会以为，一台计算机只能有一个IP地址，这种观点是错误的。我们可以指定一台计算机具有多个IP地址，因此在访问网际网路时，不要以为一个IP地址就是一台计算机；另外，通过特定的技术，也可以使多台伺服器共用一个IP地址，这些伺服器在使用者看起来就像一台主机似的。

将IP地址分成了网路号和主机号两部分，设计者就必须决定每部分包含多少位。网路号的位数直接决定了可以分配的网路数（计算方法2^网路号位数）；主机号的位数则决定了网路中最大的主机数（计算方法2^主机号位数-2）。然而，由于整个网际网路所包含的网路规模可能比较大，也可能比较小，设计者最后聪明的选择了一种灵活的方案：将IP地址空间划分成不同的类别，每一类具有不同的网路号位数和主机号位数。

TCP/IP协议需要针对不同的网路进行不同的设定，且每个节点一般需要一个“IP地址”、一个“子网掩码”、一个“预设闸道器”。不过，可以通过动态主机配置协议（DHCP），给客户端自动分配一个IP地址，避免了出错，也简化了TCP/IP协议的设定。

那么，区域网怎么分配IP地址呢？网际网路上的IP地址统一由一个叫“IANA”（Inter Assigned Numbers Authority，网际网路网路号分配机构）的组织来管理。

——IP是当前热门的技术。与此相关联的一批新名词，如IP网路、IP交换、IP电话、IP传真等等，也相继出现。那么，IP是什么呢？

——IP是英文Inter Protocol的缩写，意思是“网路之间互连的协议”，也就是为计算机网路相互连线进行通讯而设计的协议。在因特网中，它是能使连线到网上的所有计算机网路实现相互通讯的一套规则，规定了计算机在因特网上进行通讯时应当遵守的规则。任何厂家生产的计算机系统，只要遵守IP协议就可以与因特网互连互通。正是因为有了IP协议，因特网才得以迅速发展成为世界上最大的、开放的计算机通讯网路。因此，IP协议也可以叫做“因特网协议”。

——IP是怎样实现网路互连的？各个厂家生产的网路系统和装置，如乙太网、分组交换网等，它们相互之间不能互通，不能互通的主要原因是因为它们所传送资料的基本单元（技术上称之为“帧”）的格式不同。IP协议实际上是一套由软体程式组成的协议软体，它把各种不同“帧”统一转换成“IP资料报”格式，这种转换是因特网的一个最重要的特点，使所有各种计算机都能在因特网上实现互通，即具有“开放性”的特点。

——那么，“资料报”是什么？它又有什么特点呢？资料报也是分组交换的一种形式，就是把所传送的资料分段打成“包”，再传送出去。但是，与传统的“连线型”分组交换不同，它属于“无连线型”，是把打成的每个“包”（分组）都作为一个“独立的报文”传送出去，所以叫做“资料报”。这样，在开始通讯之前就不需要先连线好一条电路，各个资料报不一定都通过同一条路径传输，所以叫做“无连线型”。这一特点非常重要，它大大提高了网路的坚固性和安全性。

——每个资料报都有报头和报文这两个部分，报头中有目的地址等必要内容，使每个资料报不经过同样的路径都能准确地到达目的地。在目的地重新组合还原成原来发送的资料。这就要IP具有分组打包和集合组装的功能。

——在实际传送过程中，资料报还要能根据所经过网路规定的分组大小来改变资料报的长度，IP资料报的最大长度可达65535个位元组。

——IP协议中还有一个非常重要的内容，那就是给因特网上的每台计算机和其它装置都规定了一个唯一的地址，叫做“IP地址”。由于有这种唯一的地址，才保证了使用者在连网的计算机上操作时，能够高效而且方便地从千千万万台计算机中选出自己所需的物件来。

——现在电信网正在与IP网走向融合，以IP为基础的新技术是热门的技术，如用IP网路传送话音的技术（即VoIP）就很热门，其它如IP over ATM、IPover SDH、IP over WDM等等，都是IP技术的研究重点。

IP地址型别

最初设计网际网路络时，为了便于定址以及层次化构造网路，每个IP地址包括两个标识码（ID），即网路ID和主机ID。同一个物理网路上的所有主机都使用同一个网路ID，网路上的一个主机（包括网路上工作站，伺服器和路由器等）有一个主机ID与其对应。IP地址根据网路ID的不同分为5种类型，A类地址、B类地址、C类地址、D类地址和E类地址。

子网:设定任何网路上的任何装置不管是主机、PC、路由器等皆需要设定IP地址,而跟随着IP地址的是所谓的子网掩码, 这个子网掩码主要的目的是由IP地址中也能获得网路地址 ,也就是说IP地址和子网掩码相“与”而得到网路地址

仓库管理员 需要掌握 资料库的电脑知识？还是其它的？

有的公司需要统计证，有的不需要，

最好掌握资料库，对以后的管理很重要的，不懂也没关系，电子表格知识 好点就行了。

酒店库管员可以学习到财务知识吗

酒店库管员接触到的财务知识是很少的一块。

酒店库管员管理酒店中的材料收、发、存这块。

财务当中材料收、发、存这块是和库管员在月末核对资料的。

财务中的往来账、销售明细账、现金及银行存款的账是接触不到的。

做库管都需要什么电脑知识！还要做什么我想知道一下，谢谢！

小公司来说仓管需要干的事情无非是仓库材料的收发，物料进销存账目的登记，不过还要干许多的力气活，说白了，就是会记个流水账的搬运工。

大公司一般都有健全的流程，工作内容和上面一样，不过要干的杂货少了点，要你会用用电脑做报表，会ERP等（ERP库存管理就是要你录入入库，出库，打印作业单据等，不要怕，这个对于会点办公软件操作的很容易的）。

仓库主要的作业主要分为入库，出库，保管三大部分。

入库 你要按照送货单上的数目将材料清点清楚，发现有异常情况必须想你的主管汇报，得到指示意见后遵照执行就好了，进质检人员检验合格后，就办理入库手续，开具入库单，登记进销存帐或录入ERP系统。

出库

对于生产部门领料的话根据BOM表（或生产部门审核通过领料单据）照单发料，然后登记进销存帐或录入ERP系统。

对于发货的话按照财务开出的送货单或经其审核的出库单发货登记进销存帐或录入ERP系统。

把你的作业单据整理好，交给财务，他们要做帐及成本核算。

保管

合理安排你的仓库库容，给每种物料贴上明确的标签，，做到先进先出，了解取合理的保护措施，防止物资因各种原因受到损坏。定期盘点一下你的仓库，检查一下帐物是否相符，如果不是，就要查找原因（收发错误，合理损耗等等），做一张盘点盈亏汇总表，汇报给上级，更改账面数字，以做到帐卡物相符。

以上是本人的工作经验，不过由于行业的不同，各个行业的仓管的工作内容可能会有所不同，但工作的整体思路是一样的。

做库管都需要什么电脑知识！还要做什么我想知道一下，谢谢！

不需要太多，word、excel就行，最好知道点ERP方面的操作就行了。

我想做仓付管需要什么电脑知识？

金山毒霸2005目前免费,使用它解决,你说的可能是防毒后留下的后遗症,损坏了系统档案,可以执行"sfc /scannow"，根据提示插入安装光碟等待自动修复即可.或使用系统修复功能,XP安装光碟修复系统.

1> 使用系统修复功能时..重新启动电脑..将XP系统安装光碟放入光碟机..萤幕就会显示提示资讯"Press any key to boot from CD"----(按任意键开始从光碟执行引导）时..按下任意键如"Enter"键.

2>当萤幕显示 XP Professional 安装程式..欢迎使用安装程式"资讯时..按下"Enter"键.

3>在出现的"XP 安装协议..终端使用者安装协议"介面中.按下"F8"键..同意接受许可协议..

随之萤幕上将出现"XP 安装程式..如果下列XP安装中有一个损坏..安装程式可以尝试修复"的提示资讯..在视窗下面的列表框中显示需要修复的XP安装程式..如果有多个的话..使用上移和下移箭头使需要修复的系统处于高亮状态..最后按下"R"键

4>当萤幕显示"XP 安装程式.安装程式已经试图更新下列Windows安装"时..按下"Enter"键.

这样XP系统就会自动安装..以后的操作步骤..所费安装时间与重新安装系统基本相同..使用修复安装后的XP作业系统..原先的系统设定..所安装的软体以及个人资讯都不会改变..

另外需要注意的是:使用XP的修复安装功能..必须使用原来系统的XP安装光碟..否则即便是能够成功修复系统..也不能够登入XP系统的

这些的前提是要有XP安装光碟,没有的话,

可以到:it.rising../service/technology/RegClean_download.htm下载登录档修复工具．或:download.pchome./utility/antivirus/others/19249.下载Dr.Lee 系统医生修复系统问题

我想知道饭店的库房管理员都需要做什么？

(一) 要认真执行仓库管理的有关规章制度，保证数量、质量完好，验收、发放准确、及时。

(二)接货时要检查车号、装车情况，卸货后立即检查包装、商标、名称、规格、数量，开箱验收（精密装置要请技术人员参加开箱检查），检查是否合格、短少、破损情况，要详细记录，超过破损标准的，要通知交货人，并马上向科里汇报。

(三)验收检查要逐项核对，各种资料，资料凭据齐全方可验收入帐，质量证明书按批对号，影印存档备用。

(四)物资保管要按不同品种的技术要求进行管理，及时维护、保养、检查质量，做到不锈、不潮、不腐、不变、不坏、不漏、不冻，对规定有使用有效期的物资，将近到期和可能引起失效变质、损坏的现象，情况要立即向科里汇报处理措施。

(五)超额进料和常用材料库存量下降到最低储量时，要及时通知人员和科领导。

(六)发料要坚持先进先出的原则，要凭领料单，限额发料，不能随意增减数量，调拨单无主管领导签名不发料，先交款，后发货。

(七)接领料单三天内组织送货到现场，物资要在库内交接清楚，避免差错，特殊情况下的急用材料要保证按时发料。

(八)包装物要限期回收，收不回的停止发料。

(九)发料要日清月结，每月定期盘点、对帐一次。

(十)严格安全制度、出入库制度，防火、防盗、防事故。

(十一)完成领导交办的临时性工作

资料库只要做什么，需要什么知识

基本的sql语句 和 资料库基础 原理性东西 理解

我想知道一个化妆品的市场营销专员，每天都需要做什么？谢谢

看市场营销需要。调研居多吧，偶尔花钱

我想做一个MC 但是我不知道都需要什么 要做什么准备

麦克，音响，播放器，调音器就好了

影楼的后期设计都需要做什么？我知道用PS修图 我想知道在板式设计方面都需要做什么 难么？

不难的，

主要看排版效果，

现在大多数影楼都是以简单大气的为主

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我想知道电脑文员到底需要做什么？为什么要会PHOTOSHOP？

要会OFFICE软体，还有公司会要求你要会用PHOTOSHOP，那也是一些简单的东西，会抠抠图什么的，还有就是处理一些照片什么的就差不多了。一些简单的工具，买书来看一两天就学会了！

唐氏筛查都需要做什么 还要做彩超嘛

唐氏筛查是通过抽血，结合孕妇的年龄等综合评估胎儿智障儿的概率高低的，和做彩超完全是两个不同的概念。彩超是看胎儿形体发育是否正常的。就是说一个是查智力，一个是查肉身，呵呵。

做库管都需要什么？

现代企业的库管，首先要熟悉库房存放货物的特性，此外还需具备一定的帐务处理基础，将帐务管理与实物管理结合起来，才能做好库房管理工作。

首先你做事请要很仔细,对自己所管理的产品非常熟悉,做的管理档案要详细清楚,要做出漂亮的管理档案也要靠经验和你的平时多思考,当然不能怕辛苦,到后来得心应手的时候就好了.